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在没有产品经验的情况下,有机会应聘产品经理成功吗

发布日期:2021-10-21 07:56    点击次数:82

说实话,没有相关经验,会很难。不要在我进入公司后抱着学习的心态找工作。公司为什么要招没有工作能力的你?公司不是慈善机构。“我不会,但我愿意学”简直是找工作的禁忌。

在过去的几年里,你可能可以通过写产品分析报告或绘制产品原型来找到一份与产品相关的工作。但随着近年来高校毕业生数量的快速增加,以及很多在传统行业工作的学生想转行到互联网行业工作,越来越多的学生想成为产品经理,竞争越来越激烈,门槛也会越来越高。

中国人民大学和智联招聘今年4月联合发布的《2020年大学生就业能力报告》显示,“相关实习经历”和“丰富的社会实践经验”是对毕业生能否获得录用有重要影响的因素。

在HR看来,实习的实践经验代表着:

他经过了其他公司的筛选,降低了我的筛选成本有过一定的职场经验,个人能力贴近公司用人需求他是一个努力向上的人,热爱这个行业并且愿意为之付出

所以,你现在要做的第一件事就是弥补自己的不足。要找到与产品发布相关的工作,您必须至少具备:

这个岗位基本的知识技能应届生最好要有实习经历,至少也是项目实战经验 一份能打动 HR 的简历,还可以有作品集充足的的面试准备大学本科以上学历(专科生成功求职的也有,但是明显会更难)1. 关于产品经理技能的学习

相比我们刚入行的时候,现在好多了。那时候的我们完全是一种野路子,在工作中不断逼迫自己学习成长。现在网上有很多前人总结的经验,无论是自学还是报班,都可以学到很多岗位相关的知识和技能。至于选择哪种方式,是个人的选择。

自学的问题是太慢了。如果想快速转行,通过培训机构学习是一个高效的选择,培训机构不仅可以学到知识,而且一般都有实践项目。但是目前水太多的培训机构很多,要注意筛选,可以看看Deer之前的回答《如何选择培训机构》:

想做产品经理,请问产品经理培训靠谱吗?2. 关于经验的积累

对于在校的学生来说,通过实习积累经验是非常有效的方式,但是要拿到实习offer,还需要大量的积累。可以参考我的文章《为什么很多公司不愿意有初级实习生》这个问题下的答案。

为什么好多公司不愿意要大三的实习生?

如果你临近毕业,或者已经工作,想转行,可以参考以下方式:

a)通过兼职或劳务合作参与产品工作。

如果你学过产品经理相关的技能,但暂时不能满足公司的要求,可以主动降低要求,通过实习或兼职的方式主动从事产品相关的工作。很多公司一方面有机会得到一份积极向上的工作(面试时可以问一下),另一方面可以积累经验,为下一步找工作打下基础。

b)设计竞赛。

每年都有很多互联网相关的创新创业大赛,可以关注相关信息。在这里,小鹿介绍一个非常重量级的比赛——中国产品设计大赛,由智群和一线互联网公司联合举办(分几期与不同公司连续举办)。本质上是产品经理、交互设计师、UI设计师学习和展示技能的舞台。

在上一次与英科举办的以“2020重启社交网络”为主题的大赛中,很多经验丰富的产品经理和设计师直接参与了比赛。也有许多热情但缺乏经验的学生,他们遵循了一个完整的项目过程。也有很多对产品设计感兴趣的同学在观看和学习(本次比赛有很多公开直播评论)。

优秀学生直接拿到了盈科的面试邀请:

链接:陈奕安产品设计大赛。

对于未来想从事互联网行业或传统行业工作并想转行互联网行业的零基础学生来说,他们面临以下困难:

不了解互联网产品经理/设计师是做什么的,缺少学习渠道;缺乏互联网工作经历,没有合适的作品集作为求职敲门砖;无法接触到具有权威性,规范化的企业级项目。

或者已经在互联网行业工作,目前处于以下阶段的学生:

工作在执行层,没有主导过一次完整设计;公司平台小,没有条件去做一些优质的项目;工作压力大,没有时间沉淀自己对于产品设计的理解;地域/行业限制,很少有机会参加落地的产品设计。

参加这次比赛是一个非常好的机会。新的比赛已经开始,与滴滴联合举办,主题是青桔单车用户成长系统。

通过参加比赛,可以制作出自己的作品,作为设计师或产品经理进入行业优秀团队的敲门砖。再者,优秀方案有机会被绿橙单车申请,正式上线测试,并有滴滴出行的后推渠道。同时,我们还邀请了滴滴出行客群参与评论指导。

大赛时间:比赛时间:

分为第一阶段和第二阶段,两个阶段都可以在作品提交截止日期前注册。

竞争背景

如今,社会在自行车共享的发展过程中已经如火如荼。对于共享出行来说,从最初的野蛮爆炸式发展到如今的精细化运营,如何持续打造用户好感度和品牌忠诚度,并吸引更多用户使用,是我们仍需思考的地方。这些思考不仅会为下一步的设计打下坚实的基础,也为探索绿橙这个品牌提供了更多的可能性。

请以滴滴青菊单车的【用户增长体系】为目标,结合现有增长模块,打造具有青菊单车特色的增长链接,增强用户粘性,增加活跃用户数。

优化成长体系首页体验细节

根据自己的理解,针对用户成长系统的页面结构,可以在目前设计的基础上完成“用户成长系统”模块的全新设计探索。可以尝试通过分解不同层级用户的需求,设置不同的任务模块和用户奖励,增强用户权限卡样式的透明传递,更好地赋能用户进行转化,从而增加用户的骑行次数。主要目标是提高用户的保留率和活跃度。

优化现有的用户互动模型

你可以基于骑行探索新的玩法,创造新的内容,比如碳排放/卡路里等。,增强用户的个人价值感知,从而增加用户粘性。

提升“用户成长体系”

信息在用户整个用车过程中的透明传递,提升了用户对“用户成长系统”模块的感知。例如,完成本次单人骑行或再次完成X单人骑行后,提示用户将用户等级升级为xx级,并获得XXX勋章等奖励副本。

我们可以综合以上三个设计建议,结合产品体验、视觉、交互来探索设计方案,让最终的方案更加全面、整体。不建议不做初步分析就优化某个流程,也不建议单独优化某个愿景。

提交要求:

完整的设计报告,建议包括用户分析、产品分析、设计方向、商业思考、设计概念、交互模式、视觉设计、用户验证等。以上提到的内容参赛者可以选择需要的内容放在设计报告中即可,不追求大而全的设计报告;以 PDF 的方式提交到邮箱:,提交邮件命名:中国产品设计大赛+参赛者名字/参赛小组名字;大小不超过40M;如使用高保真工具制作产品原型,可在 PDF 中放上相应的原型展示链接;PDF 中须有一页描述参赛者姓名、电话、微信;PDF 命名:中国产品设计大赛+参赛者名字/参赛小组名字。

进入说明:

大赛可以以个人/小组形式参加,小组推荐 2-4 人,上限 6 人;分为学生组与专业组,小组成员中学生占比 66% 以上即属于学生组。如果组队参加,请在 PDF 中注明小组成员的名字以及相关联系方式。

竞赛奖品和专属福利。

比赛亮点。

滴滴出行设计专家团辅助

在接下来的一段时间里,你将在滴滴产品设计专家的带领下,通过一系列高要求、标准化的流程,制作出一个滴滴的实践项目作品,这个经历相当于你去滴滴旅行时四个月的实践培训。

体系化创作流程+项目针对性建议+内推机会

如果你赢得了比赛评审团的青睐,即使你不是获胜的队伍,你也有机会获得内向的机会。比赛结束后,你将继续设计比赛主题。

智群希望通过比赛的设置,帮助大家更好的进入互联网行业或者对这个行业有更深的了解。(这是一次难得的与一线厂商设计负责人深入交流的机会。如果你对产品设计有自己的想法,欢迎你加入小组交流和团队组建,你可能会认识更多优秀的互联网人,获得第一手的行业信息。)

你也可以看看有没有其他类似的比赛。参加这样的比赛就相当于拥有了完整的项目经验。你可以自己参加,也可以和同学朋友组织一个小组。

3. 关于简历和作品集的准备

一份完整的简历应该包括基本信息、教育背景、实习经历、项目经历、校园实践、奖项、个人技能、自我评价等信息。

1.基本信息

简历基本信息的必备项包括:姓名、性别(如有照片可省略)、年龄、联系方式(手机和邮箱地址,手机应使用3-4-4格式)。如果机构提供的工作需要工作经验,可以写下工作年限。

2.教育背景。

互联网产品经理不是一个专业的职位,但是计算机、软件工程、数字媒体、工业设计等都是高度相关的。在教育体验上,学校相对更有吸引力,但不是重点,不需要占用很大的空间去介绍专业和课程。一般只列出学校名称、入学和毕业时间、专业名称(奖学金、保送等)。那可以证明一个人的学习能力是可以标注的)。

3.实践经验。

对于没有工作或实习经验的同学,上述比赛可以用项目的形式来描述。如果有在线展示,可以留下二维码或链接。

4.获胜经验。

获胜的情况应该写得很重,相关性很高。创业大赛、行业相关大赛、创业大赛等。都可以体现出来。如果是团队项目,也要说明它的作用。

5.个人技能

个人技能的描述应尽可能与岗位要求相匹配。岗位要求来自两个方面:一是行业的一般能力,如市场调研能力、产品设计能力、项目管理能力、数据分析能力等。另一个是公司的具体要求,比如一些特定行业的需求和这个行业的经验。对于转行做产品经理的学生来说,如果成为“互联网+”自己行业的产品经理,会有优势,可以在简历上写自己有x年的行业。

当我们提交简历时,我们可以看到公司的职位描述,并尝试匹配它们。例如,您面临这样一家公司的产品经理的岗位要求:

1、2、4,这样的要求在个人技能上可以提一下:AARRR模型、Google Analytics、百度统计、优盟等统计平台,Axure、Sketch更是不可或缺。

3、5是项目管理能力,你可以思考一下你过去是否有类似的经历,并且可以在你的实践经验中强调一下。可以参考P(问题)A(行动)R(结果)规则,即写工作经历时,不仅要描述工作目标、内容、角色,还要描述工作业绩。这种描述方式是最吸引人的。

比如同一件事可以用两种方式写,但是传递给HR的信息不一样。比如作为班长,我组织了一次班级毕业旅行。你觉得哪个更好?

a)我组织了班级毕业旅行,同学们都很开心。

b)作为班级毕业旅行的组织者,我对学生的时间、出行偏好和预算做了充分的调查(背景调查),与旅行社一起制定了详细的出行计划,并与学生确认(方案确认)。最终,98%的学生参加了毕业旅行,满意度达到95%以上(成绩良好)。

6.自我评价

自我评价不要堆砌大量的形容词,比如认真、努力、努力等。,但应结合产品经理岗位的特点:

挑选这个职位最需要的 2-3 个能力,如逻辑能力、沟通表达能力等,以匹配需求;配合具体事例,如曾独立负责某个产品从需求调研到上线的流程。

如果有完整的项目要展示,也可以专门收藏作品。

此外,不要使用。简历的文档格式,但保存在。pdf格式。移动端的搬运工作非常常见。比如HR通过微信给相关同事发送喜欢的简历,但在手机上预览时,Word源文件会出现明显的混乱。包括在移动端,为了减少下载时间,大家都会选择预览简历,上述问题也会出现。

4。准备面试【/s2/】一位同学毕业后开始学习产品经理,顺利找到了工作。他对面试的准备给我留下了深刻的印象。你可以看看马丽老师分享的这篇文章。

马力在知群:毕业后开始决定转产品岗的心得 - 知群群星闪耀时5。理清思路,尽快开始准备【/s2/】如果你想抱怨这个社会的残酷,对新人/转行者不友好,那么尽快行动起来,开始学习是唯一的选择。对于想进入互联网行业的学生,尤其是想担任产品经理、设计师等职位的学生,这里有一个福利给大家。

1.了解集团职场训练营。本次训练营的内容主要包括个人定位、实习、求职和职场晋升。此外,它还将教你如何建立工作场所能力体系,如结构化思维、数据思维、沟通和协作技能、个人项目管理和时间管理。

2.产品设计与运营训练营。如果你想转行成为产品经理、UX互动设计师、UI全链路设计师、运营,这个训练营是专门为零基础入门、跨专业转行、其他方式升级的学生设置的,通过这个训练营你可以充分了解产品思维、大工厂的就业要求、学习路径。这个训练营已经举办了50多次,帮助成千上万的人了解互联网行业,找到职业方向。努力学习获得包含上百个知识点的高清能力图电子版,有机会获得实物版。

注册地址(您可以在注册页面选择参加工作场所训练营和产品设计训练营):

马力在知群:免费听课|知群训练营学习名额申请

记得认真填写申请表,班级的入口在表格的最后。



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